kariera (strona 25 z 59)

W kwietniu 2011 roku w Unii Europejskiej bez pracy pozostawało 22,5 mln osób. W stosunku do kwietnia 2010 r. to mniej o ponad 700 tys. osób. Stopa bezrobocia spadła z 9,7 proc. do 9,4 proc. - podał Eurostat. „Można byłoby cieszyć się z tego zmniejszającego się bezrobocia, gdyby nie fakt, że ciągle ponad 20 proc. młodych w UE nie ma pracy" - mówi Małgorzata Starczewska-Krzysztoszek, główna ekonomistka PKPP Lewiatan.

Dla Polaków najważniejsze w życiu są rodzina, dzieci oraz czas wolny. Praca zajmuje kolejne szczeble w hierarchii wartości. Z roku na rok rośnie jednak liczba osób, które spędzają w pracy większą część dnia. Pod tym względem upodabniamy się do Amerykanów. Oto podsumowanie I Ogólnopolskiego Badania Satysfakcji z Pracy.

Niektórzy chcą wykazywać się w pracy swoją kreatywnością, dla innych ważna jest przede wszystkim równowaga pomiędzy życiem zawodowym a prywatnym. Oczekiwania wobec pracodawcy w dużej mierze zależą od osobowości kandydata – wynika z badania Universum Student Survey 2011.

Gorące lato skłania do ubierania się dość skąpo. Jednak nie w każdym zakładzie pracy można pozwolić sobie na krótką spódniczkę

Dwie uczelnie: Śląski Uniwersytet Medyczny oraz Uniwersytet Śląski oferują nowy kierunek studiów podyplomowych - prawo w ochronie zdrowia. Młodzi lekarze dowiedzą się o prawach jakie im przysługują, gdy dojdzie do konfliktu z pacjentem. W poniedziałek podpisano umowę o współpracy.

Ponad 3,5 tys. ofert pracy opublikowanych z początkiem czerwca w największych serwisach rekrutacyjnych skierowana jest do absolwentów studiów podyplomowych i MBA. Nic dziwnego, że liczba słuchaczy takich studiów rośnie z roku na rok.

Ponad 90% ogłoszeń o pracę, jako wymóg stawia biegłe posługiwanie się językiem angielskim. Tymczasem, jak pokazują wyniki badań, znajomość tego języka wśród Polaków jest dość ograniczona.

Praca w dużej firmie o światowej renomie dla wielu jest szczytem marzeń

W ubiegłym roku branża odzieżowa i tekstylna zatrudniały w Polsce ponad 130 tys. pracowników. Rentowność w tekstyliach wynosiła 4,1 proc., a w odzieży 2 proc. Nastąpił wyraźny wzrost wydajności pracy. Produkcja odzieży powoli wraca z Azji do Europy.

Władza oraz wiążący się z nią prestiż sprawiają, że niektórzy politycy dochodzą do wniosku, że mogą sobie pozwolić na więcej niż zwykli ludzie. Na polityków czy biznesmenów działa też coś, co nazywa się afrodyzjakiem władzy - powiedział PAP prof. Zbigniew Izdebski, seksuolog.

... czyli najzabawniejsze, najczęściej stosowane i najbardziej znienawidzone przez szefów wymówki

W ciągu kilkunastu tygodni przedstawimy pakiet ułatwiający m.in. start zawodowy młodym ludziom - zapowiedział szef doradców strategicznych premiera Michał Boni.

Lato to najlepszy okres do tego, by zadbać o swoje zdrowie

Dlaczego długowłosy geniusz nie dostanie pracy w żadnym porządnym banku, a ścięty krótko prymityw w drogim garniturze – owszem?

Zaglądanie w dekolt, klepanie po pośladkach, niewybredne żarty… To wszystko gesty jednoznaczne

Żona, która tańczy w nocnym lokalu albo mąż, który zarabia jako „facet do towarzystwa”. Czy przeszkadzałoby Ci, gdyby Twoja „druga połówka” zarabiała w kontrowersyjny sposób?

Sukces firmy, satysfakcja klienta, dobre notowania u szefa? Żeby to wszystko osiągnąć, czasem nie ma wyjścia.

Genialny programista wcale nie musi być dobrym szefem działu IT, a charyzmatyczny nauczyciel może polec jako dyrektor szkoły.

Kobiety coraz częściej nie pasują do przyjętego modelu eleganckiego dodatku do mężczyzny. Przeciwnie, górują nad nimi w wielu dziedzinach. Kiedy pracodawcy dostrzegą wreszcie ich przewagi?

Koniec z papierosem pokątnie wypalanym na korytarzu. Teraz na dymka idzie się do specjalnej kabiny. Szwedzki wynalazek robi w Polsce prawdziwą furorę. Coraz więcej firm i instytucji w kraju montuje takie urządzenie.

Nie sztuka dostać zwolnienie, gdy jest się chorym. To też zresztą żadna przyjemność. Satysfakcję można poczuć wtedy, gdy wykiwa się lekarza i pracodawcę

Polskie uczelnie już niedługo będą kształcić w nowym zawodzie: asystent rodziny

Mogłoby się wydawać, że praca, w której niewiele trzeba robić, to marzenie każdego pracownika. U osób, które nie realizują się na swoim stanowisku, może jednak pojawić się tzw. syndrom zawodowego przerdzewienia.

Paweł jest fryzjerem. Nie wygląda jednak jak fryzjerzy ze starych czasów