Pracownicy(strona 14/1)

Nie chcemy pracować dla Włochów, Hiszpanów, Francuzów i Rosjan. Wolimy Anglików, Niemców i Amerykanów. Ale najbardziej cenimy zatrudnienie w polskich firmach

Polacy chcą, by pracodawca co najmniej dwa razy w roku organizował spotkanie dla wszystkich pracowników firmy.

Talent to fetysz, za którym uganiają się dzisiaj wszyscy. Obowiązuje myślenie: jeśli go masz, odniesiesz sukces.

"Każda podwyżka pogarsza sytuację finansową spółki"

Starasz się o pracę sekretarki – żądają od Ciebie wrodzonego optymizmu. Aplikujesz na stanowisko sprzedawczyni – pytają o ciekawość świata. Będziesz ustawiać towar na półkach – musisz robić to z… entuzjazmem. Pracodawcy prześcigają się w wysuwaniu oczekiwań, które kandydatom mogą wydawać się dziwaczne lub niezrozumiałe. Czy taka polityka ma sens?

Co drugi pracownik poważnych, zyskownych firm nie ma pewności zatrudnienia a prezesi jeżdżą coraz większymi limuzynami.

We wrześniu w wielu firmach powstają nowe stanowiska pracy. Pracodawcy już teraz rozpoczynają poszukiwania kandydatów. Serwis Szybkopraca.pl sprawdził, w jakich zawodach jest najwięcej ofert oraz jakie ogłoszenia cieszą się największą popularnością wśród osób poszukujących nowego zatrudnienia.

Wiadomo, że pracodawca nie daje podwyżek, jeśli… nie musi. Dlatego pensje w wielu firmach nie drgnęły od kilku lat. Widmo bezrobocia i ciągle niska liczba fachowców to niektóre z czynników skutecznie powstrzymujących wzrost płac.

Zacząłem się w tym specjalizować. To trwało ponad rok i wreszcie któregoś razu miałem w pracy zapaść.

Blisko milion Polaków regularnie przesyła pieniądze swoim rodzinom w
Polsce.

Szacuje się, że nawet połowa bezrobotnych nie szuka pracy w ogóle

Zdaniem analityków sektor dóbr luksusowych w Polsce ma przed sobą doskonałe perspektywy

Po przejrzeniu sporej ilości ofert można dojść do wniosku, że nic konkretnego. W ogłoszeniach funkcjonuje kilkanaście w nieskończoność powielanych formuł i szablonów

Mówi się, że trudno o zawód, który można zdobyć szybciej niż zawód agenta ubezpieczeniowego.

Arogancki szef, mobbing, dalekie dojazdy - na to godzi się wielu
pracowników, bo bardzo boją się zwolnienia.

Pochodzą z ubogich rodzin, skończyli studia i mają pracę. Ale jak twierdzą nigdy nie będą mogli żyć na wysokim poziomie. Twierdzą, że w Polsce będą całe życie na dorobku

Przekonanie że firma, która prosperuje efektywnie powinna przez wiele lat funkcjonować zgodnie z jednym schematem, odchodzi do lamusa. Dziś polscy przedsiębiorcy już wiedzą, że zmieniające się otoczenie wymaga od zarządu wprowadzania zmian również wewnątrz firmy.

Rzeżucha posiana w klawiaturze, zaklejony srebrną folią monitor, myszka przyklejona do biurka, krzesło z kartonu… żartować z kolegów w pracy można na różne sposoby

Są różne sposoby na to, by utrzymać się w pracy, dostawać za nią pieniądze i jednocześnie oszczędzać swoje siły.

Złodzieje firmowego jedzenia są w każdym zakładzie pracy. Kradną kawę, herbatę czy cukier zakupiony przez pracodawcę.