pracownik(strona 21/64)

Czy trzeba przejść wszystkie szczeble awansu w firmie, od przysłowiowego gońca do prezesa, by zacząć zarabiać?

Z wyroku Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Poznaniu wynika, że nie ma przeszkód prawnych, by pracodawca przekazywał pracownikowi PIT w formie elektronicznej. Oznacza to, że po uprawomocnieniu wyroku, zamiast papierowych druków, otrzymamy PIT na służbową skrzynkę e-mail.

Wydaje się, że wszyscy marzą o miłym i ugodowym szefie. Okazuje się jednak, że taki "idealny szef" nie służy wszystkim pracownikom

Romanse z przełożonymi: odwieczna historia. Przebiegają z reguły podobnie, rzadko kończą się szczęśliwie

Zachorował na schizofrenię. Przez pięć lat pracował jako kierowca w firmie transportowej. Teraz trafił na bruk

Jeśli zaczyna Cię zżerać frustracja, weź się za nią. Pamiętaj jednak, że zmiana firmy jest jednym z wielu środków przeciwko rozczarowaniu

Polaka uszczęśliwia praca. Tak najkrócej można streścić jedną z tez najnowszego badania Eurobarometru o zdrowiu psychicznym Europejczyków

Zarobki windykatora działającego „w terenie” mogą przekroczyć 10 tys. zł. Częstsze są jednak pensje w granicach 4-8 tys

Czy częsta zmiana pracodawców rzeczywiście jest postrzegana negatywnie? A może jest wprost przeciwnie? Pracownik jest traktowany jako przedsiębiorczy i zaradny?

Jak twierdzi dr Naomi Rogers, nie do końca wiadomo dlaczego praca na nocnej zmianie powoduje większe prawdopodobieństwo zachorowania na raka piersi, prostaty czy jelit

Szef trzyma nas krótko, krzyczy, grozi karami, jesteśmy sparaliżowani, nie mamy żadnych pomysłów - mówi pracownik

Poza firmą nie masz już przyjaciół? Boisz się wyrazić publicznie własne zdanie? Masz szefa, który uważa się za nadczłowieka, mesjasza lub guru?

Przeciętnie 30% zarejestrowanych bezrobotnych nie szuka pracy i nie chce podnosić kwalifikacji

Niektórzy pracownicy zasługują na miano nałogowych wysyłaczy CV. Chociaż mają pracę, to jednak ciągle szukają czegoś nowego

Szkoły zawodowe podupadły, bo Polacy ruszyli masowo zdobywać wykształcenie – najlepiej wyższe

Pracujesz siedząc przy komputerze po kilka, kilkanaście godzin dziennie? Twoje miejsce pracy prędzej czy później zacznie przypominać miejsce kaźni

Około 33 tys. zł rocznie kosztuje firmę jeden niezaangażowany pracownik. Co dziwne, taki leser, luzak czy cwaniak wcale nie zarabia gorzej od osoby, która bardzo poważnie traktuje swe obowiązki zawodowe

Pracodawcy RP uważają, że ochrona zatrudnienia pracowników będących żołnierzami Narodowych Sił Rezerwowych jest zbyt daleko idąca i spowoduje straty przedsiębiorców. MON odpiera zarzuty i przekonuje, że przyjęte rozwiązania nie utrudniają funkcjonowania firm.

Jak prawić szefowi komplementy? Zachowując pozory naturalności, spontaniczności i szczerości

Lewe zwolnienia lekarskie rujnują naszych przedsiębiorców - alarmuje "Dziennik Gazeta Prawna".