pip(strona 4/7)

Prawie 1,2 tys. decyzji nakazujących wypłatę świadczeń wydali w Wielkopolsce
inspektorzy Państwowej Inspekcji Pracy w 2012 roku

W 2012 r. w stosunku do roku poprzedniego ponad dwukrotnie wzrosła liczba
pracowników, którym dolnośląscy pracodawcy zalegali z wypłatą pensji i innych świadczeń
pracowniczych

Ponad 13 mln zł wyniosły na koniec ub. roku stwierdzone podczas kontroli
zaległości z tytułu niewypłacenia pracownikom wynagrodzeń

Prawie 13 mln zł zalegali z wypłatami pensji pracodawcy, których
skontrolowała w 2012 roku świętokrzyska Państwowa Inspekcja Pracy. W ciągu roku zaległości płacowe
wzrosły ponad dwukrotnie.

Państwowa Inspekcja Pracy w 2012 roku odnotowała wzrost do 107,6 tys. z 71,5 tys. w 2011 roku przypadków niewypłacania pensji - podała PIP w komunikacie.

Państwowa Inspekcja Pracy w 2012 roku odnotowała wzrost do 107,6 tys. z 71,5 tys. w 2011 roku przypadków niewypłacania pensji - podała PIP w komunikacie.

Zimą przedsiębiorcy muszą zapewnić pracownikom odpowiednią temperaturę w biurze i na hali, a w przypadku pracy na zewnątrz – odzież ochronną, pomieszczenie, gdzie będą mogli się ogrzać, a nawet posiłki regeneracyjne i ciepłe napoje. Ale pracownicy, którzy nie dotrą do pracy z powodu śniegu czy mrozu, mogą nie otrzymać pensji za ten dzień.

Nieuczciwi pracodawcy wodzą za nos pracowników i urzędników. Do czasu. Jeśli sprawa trafi do sądu, kara będzie bezlitosna. Oszustwo może skończyć się więzieniem

Państwowa Inspekcja Pracy ustaliła, że tyska fabryka Fiata już w połowie ub. roku powinna powiadomić o przeprowadzaniu zwolnień grupowych, choć na o wiele mniejszą niż obecnie skalę. Choć naruszono wówczas procedurę, pracownicy dostali należne im świadczenia.

Do listopada ub.r. przedsiębiorcy byli winni pracownikom ponad 208 mln zł z tytułu niewypłaconych wynagrodzeń, o 75,5 mln zł więcej niż w 2011 r.

Prawie 180 tysięcy decyzji nakazujących likwidację uchybień - tyle wydali inspektorzy Państwowej Inspekcji Pracy w ciągu ubiegłego roku. To skutek ponad 90 tys. kontroli u blisko 70 tys. przedsiębiorców.

03.12. Katowice (PAP) - Zaniżanie płac nowo zatrudnianych pracowników i utrudnianie kontroli zarzuca Jastrzębskiej Spółce Węglowej Państwowa Inspekcja Pracy. Według PIP przez...

W skontrolowanych przez PIP firmach, w okresie styczeń-lipiec tego roku,
wzrosła o 21 proc. liczba przypadków niewypłacania pensji pracownikom na czas w porównaniu do
analogicznego okresu 2011 r

W skontrolowanych przez PIP firmach, w okresie styczeń-lipiec tego roku, wzrosła o 21 proc. liczba przypadków niewypłacania pensji pracownikom na czas w porównaniu do analogicznego okresu 2011 r. - wynika ze wstępnych danych Państwowej Inspekcji Pracy.

O ostrożność przed podpisywaniem weksli in blanco, których wymagają niektórzy pracodawcy przy zawieraniu umowy o pracę, apelują inspektorzy pracy. Przypominają, że podpisanie weksla nie jest obowiązkiem, a roszczenia pracodawcy reguluje już prawo pracy.

Blisko 138 mln zł wynagrodzeń nie wypłacili już w tym roku pracodawcy w całym kraju - wynika z danych Państwowej Inspekcji Pracy, a informuje o tym "Gazeta Wyborcza".

Brak lub opóźnienia wypłaty wynagrodzeń to wciąż najczęstszy typ naruszenia
praw pracowniczych

Brak lub opóźnienia wypłaty wynagrodzeń to wciąż najczęstszy typ naruszenia praw pracowniczych; problemem jest też brak ewidencji czasu pracy - wynika ze sprawozdania z działalności Państwowej Inspekcji Pracy.

Okręgowy Inspektor Pracy w Białymstoku zaapelował do rolników o ostrożność
przy zbliżających się pracach polowych w trakcie żniw. Zaleca przegląd stanu maszyn rolniczych, ale
też zapewnienie opieki dzieciom, by nie przebywały podczas żniw na polach.

Państwowa Inspekcja Pracy przypomina, że obowiązkiem pracodawcy jest zapewnienie pracownikom odpowiednich warunków pracy w takiej pogodzie, w tym również napojów i możliwości częstszych przerw.