pracodawcy(strona 8/10)

W ciągu ostatnich trzech miesięcy najwięcej pracodawców zatrudniało na Śląsku i Mazowszu. W tych regionach wysyłano również najwięcej CV

Oczerniają szefów w internecie, kradną sprzęt i artykuły biurowe, sprzedają tajne dane, donoszą na pracodawcę np. do inspekcji pracy. W taki m.in. sposób mszczą się zwolnieni pracownicy na swoich byłych pracodawcach.

Pracodawcy są zadowoleni z możliwości uzyskiwania w ZUS od ręki zaświadczeń o niezaleganiu w płaceniu składek. Ich zdaniem to dowód, że ZUS walczy z opieszałością urzędników. Od kwietnia Zakład wydał firmom w przyspieszonym trybie 37 tys. 200 zaświadczeń.

Pracodawcy krytykują pomysł resortu pracy, dotyczący m.in. wprowadzenia do ustawy o emeryturach kapitałowych zmiany, pozwalającej ubezpieczonym na wychodzenie z Otwartych Funduszy Emerytalnych i gromadzenie pieniędzy na emeryturę tylko w ZUS.

Wczoraj podjęto kolejną inicjatywę, mającą na celu ratowanie produkcji okrętowej w naszym kraju. Swoje siły zjednoczyli pracodawcy oraz związkowcy. Przyłączenie się do ich wysiłków zapowiedział marszałek województwa. Ma powstać koalicja - zdecydowano podczas konferencji pt. "Dziś i jutro polskiego przemysłu stoczniowego".

Grupa IKEA i spółka Bristol-Myers Squibb wygrały w polskiej edycji światowego konkursu Great Place to Work.

Doświadczony hydraulik, elektryk, murarz, spawacz może się nie przejmować zamykaniem zakładów, brakiem unijnych funduszy, redukcją etatów. Robota dla niego zawsze się znajdzie.

Dlaczego pracodawcy będą się koncentrować w 2010 r. przede wszystkim na promocji wizerunku pracodawcy oraz rekrutacji?

Szefowie nie chcą rozliczać PIT-ów swoich pracowników. Znowelizowane przepisy do takich rozliczeń ich zobowiązują.

Już w 2011 roku pracownicy będą zwolnieni z obowiązku samodzielnego rozliczania deklaracji podatkowych. Zrobią to za nich pracodawcy. Sprawdź kto zyska, a kto straci na nowelizacji ustawy?

Już w 2011 roku pracownicy będą zwolnieni z obowiązku samodzielnego rozliczania deklaracji podatkowych. Zrobią to za nich pracodawcy. Sprawdź kto zyska, a kto straci na nowelizacji ustawy?

Menedżerowie podczas wyjazdów służbowych korzystają z usług hostess i luksusowych prostytutek. Zdarza się, że również rola asystentek się zmienia

Pracodawcy i związkowcy chcą likwidacji od 2010 roku odgórnego sposobu ustalania wzrostu wynagrodzeń pracowników. Takie stanowisko przyjęli przedstawiciele obu stron w poniedziałek na posiedzeniu plenarnym Komisji Trójstronnej. Propozycję popiera także strona rządowa.

Wielka Brytania zwiększy restrykcje wobec pracowników z zagranicy ze względu na wzrost bezrobocia - zapowiedział brytyjski minister spraw wewnętrznych Alan Johnson.
Firmy będą musiały przynajmniej przez miesiąc poszukiwać pracowników w kraju, zanim zaoferują dane miejsce pracy komuś spoza Europy - pisze brytyjski dziennik "The Guardian".

Polska Konfederacja Pracodawców Prywatnych "Lewiatan" chce likwidacji tak zwanych wdowich rent. Chodzi o świadczenia wypłacane 300 tysiącom kobiet po pięćdziesiątce, pobierających renty rodzinne po zmarłych mężach.

Mimo kryzysu polscy pracodawcy ostrożnie podejmują decyzje o zwolnieniach.

Podwładni, których szef poniża, rzadko idą do sądu. Mówią, że i tak z nim nie wygrają.

Od kilkuset złotych do kilku tysięcy złotych. Tyle Polacy są w stanie zarobić na czarno. Wszystko zależy od branży.

Sześciu na dziesięciu polskich menedżerów nie jest wystarczająco silnych i odpornych psychicznie, by bezpiecznie przeprowadzić swoje firmy przez zmianę czy kryzys

Na rynku mają dobrą reputację, chociaż oferują pensję o 5% niższą niż inne przedsiębiorstwa. Jakie to firmy?