tydzień pracy

W Chile wprowadzono zmniejszenie tygodniowego czasu pracy z 45 do 44 godzin. Jest to pierwszy krok w pięcioletnim planie, który ma na celu osiągnięcie 40-godzinnego tygodnia pracy do 2028 roku, jak podaje gazeta "La Tercera" wydawana w stolicy kraju, Santiago.

Polacy pracują tygodniowo średnio 40,5 godzin, najdłużej po Grekach w Unii Europejskiej - wynika z analizy przygotowanej przez Preply na podstawie danych Eurostatu. Unijna średnia wynosi 37,5, a światowa 34,2 godziny.

"Firma Herbapolu Poznań testuje 4-dniowy dzień pracy. Docelowo już w 2025 r. zespół ma pracować, nie pięć, a cztery dni w tygodniu a dodatkowy wolny dzień, ma być płatny" - poinformowała firma w mediach społecznościowych.

Skrócenie czasu pracy o 20 proc. w skali tygodnia bez utraty wynagrodzenia doprowadziło do spadku poziomu stresu pracowników, zwiększenia lojalności pracowników wobec pracodawcy oraz wyraźnie poprawiło równowagę między życiem zawodowym a prywatnym. Nie wpłynęło natomiast na pogorzenie wydajności - wynika z badań w Wielkiej Brytanii.

Obecny tydzień pracy dla większości pracowników wyjątkowo trwa 4, a dla niektórych – nawet i 3 dni. Ale są takie firmy, w których staje się to normą. I to z pozytywnym skutkiem dla pracodawcy.

Pracownicy zamiast dnia wolnego za pracę w sobotę, mieliby możliwość otrzymania dodatkowego wynagrodzenia.

Richard Branson, brytyjski milioner oraz założyciel i właściciel grupy Virgin, przekonuje na swoim blogu, że idea trzydniowego tygodnia pracy wcale nie jest złym pomysłem.