Pracodawca może sprawdzić, jak chory pracownik spędza czas na zwolnieniu lekarskim. Kłamstwo może dużo kosztować
Sezon chorobowy w pełni. Płatne zwolnienie lekarskie to prawo każdego pracownika, ale ten czas ma służyć dojściu do pełni sił, a nie nadrabianiu zaległości w pracy czy wyjazdowi na narty. Może się zdarzyć, że chorującego pracownika odwiedzi kontroler.
Martyna Kośka