wypłata wynagrodzeń

Niemal 3/4 Polaków nie znajduje żadnego wytłumaczenia dla pracodawców, którzy opóźniają się z wypłatą wynagrodzeń swoim pracownikom - wynika z badania TNS Polska dla Krajowego Rejestru Długów.

Upadłość firm oraz zatory płatnicze to najczęstsze powody, przez które pracownicy w zeszłym roku nie otrzymali pensji. W całym kraju liczba takich przypadków wzrosła średnio o 50 proc.

Blisko 31 mln zł wyniosły na koniec ub. roku na Mazowszu zaległości z tytułu niewypłacenia pracownikom wynagrodzeń - poinformowała PAP rzecznik Okręgowego Inspektoratu Pracy w Warszawie Maria Kacprzak - Rawa. To o ponad 71 proc. więcej niż w roku 2011

50 mln zł przekroczyła w 2012 r. kwota zaległości płatniczych wobec pracowników stwierdzona przez inspektorów pracy w woj. śląskim. Rok wcześniej było to ponad 22,7 mln zł. Związki akcentują, że przyczyną zaległości nie zawsze jest zła sytuacja pracodawców

W 2012 r. w woj. zachodniopomorskim pracodawcy nie wypłacili w terminie wynagrodzeń 3218 osobom na łączną kwotę ok. 5 mln zł. W porównaniu z rokiem 2011 jest to wzrost przypadków niewypłacenia pensji o 321 proc.

W 2012 roku w woj. lubuskim pracodawcy zalegali z wypłatą wynagrodzeń dla ponad 4,2 tys. osób na łączną kwotę 4,378 mln zł - o prawie 40 proc. wyższą niż w 2011 r. - poinformowała PAP Barbara Babicz z Okręgowego Inspektoratu Pracy w Zielonej Górze.

W woj. opolskim systematycznie zmniejsza się liczba pracodawców, którzy zalegają z wypłatą wynagrodzeń. Rośnie natomiast kwota zaległych pensji, na wypłatę których oczekują pracownicy.

Blisko 18 mln zł wyniosły łączne zaległości pracodawców w wypłacaniu wynagrodzeń pracownikom ujawnione w zeszłym roku przez inspektorów Państwowej Inspekcji Pracy w woj. małopolskim. Była to kwota dwukrotnie wyższa niż w 2011 roku.

W 2012 r. pracodawcy nie wypłacili w terminie wynagrodzeń na łączną kwotę 5,6 mln zł. To w porównaniu z rokiem 2011 wzrost o 7 proc. Pensji w terminie nie otrzymało 2 905 osób - o 21,8 proc. więcej niż rok wcześniej.

W ubiegłym roku pracodawcy z Podkarpacia nie wypłacili pracownikom wynagrodzeń na łączną kwotę ponad 17 mln zł

7,6 mln zł wyniosła w ubiegłym roku w woj. lubelskim kwota niewypłaconych należności pracowniczych - wynika z danych inspekcji pracy. To 60 proc. więcej niż w roku poprzednim.

3,5 mln zł wyniosły w 2012 roku na Warmii i Mazurach zaległości pracodawców w wypłatach wynagrodzeń dla pracowników. Według inspekcji pracy zaległości w porównaniu z 2011 rokiem wzrosły o 700 tys. zł.

Prawie 1,2 tys. decyzji nakazujących wypłatę świadczeń wydali w Wielkopolsce inspektorzy Państwowej Inspekcji Pracy w 2012 roku

W 2012 r. w stosunku do roku poprzedniego ponad dwukrotnie wzrosła liczba pracowników, którym dolnośląscy pracodawcy zalegali z wypłatą pensji i innych świadczeń pracowniczych

Ponad 13 mln zł wyniosły na koniec ub. roku stwierdzone podczas kontroli zaległości z tytułu niewypłacenia pracownikom wynagrodzeń

Prawie 13 mln zł zalegali z wypłatami pensji pracodawcy, których skontrolowała w 2012 roku świętokrzyska Państwowa Inspekcja Pracy. W ciągu roku zaległości płacowe wzrosły ponad dwukrotnie.

W ubiegłym roku pracodawcy z Podlaskiego nie wypłacili pracownikom wynagrodzeń na łączną kwotę ponad 9,8 mln zł