firma(strona 149/155)

Ponad 600 tysięcy przedsiębiorców może mieć problemy, bo minister finansów pomylił się w interpretacji przepisów. Rozliczają się ryczałtem, choć od lat nie mają do tego prawa.

Osoby, które były na ryczałcie, ale do 20 stycznia 2003 r. nie złożyły oświadczenia o wyborze tej formy rozliczenia z fiskusem, muszą płacić podatek na zasadach ogólnych.

Od 1 stycznia 2009 r. przedsiębiorcy będą mogli zawierać umowy najmu na czas określony nawet na 30 lat. Taką zmianę uchwalił wczoraj Sejm.

Sprzedawcy alkoholu i papierosów mają już niedużo czasu na zakup kasy rejestrującej. Od 1 listopada ich klienci zawsze powinni dostawać paragon. Tych towarów nie dotyczy bowiem żadne zwolnienie.

Prowadzenie własnej firmy przestaje być domeną mężczyzn. Panie chcą zajmować kierownicze stanowiska, więcej zarabiać, być równym partnerem w negocjacjach. By to osiągnąć zakładają własny biznes. Ich atutem jest wykształcenie, chęć podnoszenia własnych kwalifikacji oraz cechy charakteru.

Od prawie miesiąca przedsiębiorcy mają możliwość zawieszania działalności gospodarczej. Nowe przepisy budzą wciąż spore wątpliwości.

Firma, która buduje za granicą stoisko targowe dla polskiego wystawcy, powinna naliczyć 22 proc. VAT. Uznał tak dyrektor Izby Skarbowej w Poznaniu w interpretacji (sygn. ILPP2/443-616/08-2/SJ).
Z pytaniem zwróciła się kobieta, której firma wybudowała za granicą stoisko targowe dla polskiego klienta.

Spółka może rozliczyć w kosztach samochód udziałowca, ale tylko wtedy, gdy jest wykorzystywany do celów służbowych i wynika to z prawidłowo prowadzonej ewidencji przebiegu pojazdu.

Fundusz na koniec roku sprawdzi, czy refundacje, które przekazał niepełnosprawnym przedsiębiorcom, nie są wyższe od składek, które wpłacili oni do ZUS.

W gliwickiej fabryce aut Opla,
która zawiesiła produkcję samochodów z powodu recesji, nie doszło do przestoju w zatrudnieniu. Mimo to firma może przesunąć robotników do innych zadań nawet na sześć miesięcy. Nie może im jednak zmniejszyć pensji.

Firmy, które wolą zleceniobiorców niż pracowników, muszą pamiętać, że urząd może dokładnie sprawdzić, co robi dana osoba. I uznać, że powinna odprowadzać podatki i składki tak jak z umowy o pracę. Zaległości zapłaci pracodawca.

Pracodawcy chcą złagodzenia kar, jakie mogą być na nich nakładane w związku z prowadzoną działalnością.

Trzydziestolatkowie robiący karierę w korporacjach budzą zazdrość. O ich zarobkach, podróżach i rozrywkach inni mogą tylko pomarzyć. Mało kto zastanawia się, jaką cenę za swoje sukcesy płacą yuppies. Jest nią, jak wynika z badań prof. Mariusza Jędrzejki, często zrujnowane życie rodzinne i niemożność funkcjonowania bez dopalaczy, w tym bez alkoholu i narkotyków.

W pierwszych trzech kwartałach 2008 upadło 313 spółek, to o ponad 10 procent mniej niż w analogicznym okresie rok wcześniej. Najbardziej zagrożonymi upadłością branżami nadal pozostają budownictwo i handel hurtowy - poinformowało Coface w komunikacie prasowym.

Przyjęcie wspólnej waluty to dla firm koszt tysiąca euro na pracownika - pisze "Rzeczpospolita". W resorcie finansów trwają prace nad programem wejścia do strefy. Premier ma go przedstawić w tym miesiącu.

Także mała firma z niewielkimi obrotami może wejść na pełną księgowość. Wystarczy, że sprzeda atrakcyjną nieruchomość.

O ponad jedną trzecią zmalała w ciągu
ostatnich 10 miesięcy liczba przedsiębiorstw państwowych, dla
których organem założycielskim jest wojewoda śląski. Zapowiada on,
że wkrótce formę własności zmienią kolejne państwowe firmy.

Mąż, który prowadzi spółkę cywilną z żoną, też będzie musiał zawiesić działalność, jeśli ona się na to zdecyduje np. z powodu choroby bliskiej osoby. To niekonstytucyjny wymóg mogący prowadzić do upadku firmy - twierdzą eksperci.

W anonsie prasowym o wakacie w firmie
nie wolno zastrzec, że szukamy wyłącznie osób niespożywających mięsa. Grozi nam za to odszkodowanie z tytułu dyskryminacji.

Nie możesz przerwać w ZUS prowadzenia biznesu na pewien czas, jeśli zatrudniasz choć jednego pracownika. Przywilej ten mają jednak angażujący nawet 100 zleceniobiorców.