kodeks

Kancelaria Prezydenta chce opracować odrębne przepisy prawa pracy dla małych firm. Przedsiębiorcy są za - pisze "Gazeta Wyborcza".

Wszyscy Polacy, nawet ci, którzy nie posiadają samochodów, będą zmuszeni wykupić ubezpieczenie OC - to, zdaniem posłów PiS, rezultat odrzucenia przez Sejm poprawek do nowelizacji ustawy o ruchu drogowym. PiS rozważa zaskarżenie regulacji do Trybunału Konstytucyjnego.

Sejm uchwalił w piątek zmiany kilku ustaw podatkowych, wprowadzając do nich m.in. korzystne dla podatników przepisy dotyczące przerwania terminu przedawnienia zobowiązania podatkowego.

Wszystkie kluby w Sejmie opowiedziały się we wtorek za uchwaleniem zmian dotyczących przerwania terminu przedawnienia zobowiązania podatkowego. Posłowie podkreślali zgodnie, że wychodzą one naprzeciw interesom obywateli.

Pracodawcy znaleźli lukę w sztywnych przepisach o zatrudnieniu. Ich podwładni wykonują obowiązki także w weekendy, ale formalnie dla innej firmy - informuje "Dziennik Gazeta Prawna", powołując się na sprawozdanie Państwowej Inspekcji Pracy za 2010 rok.

Nie ma w prawie definicji ciszy nocnej. Miasta próbują narzucać swoje zasady. Sądy uważają, że mają do tego prawo.

Gdyby ministrowie chcieli pozostawać w zgodzie z prawem, od kilku tygodni niemal cały rząd powinien odpoczywać, twierdzi "Rzeczpospolita".

Plan reaktywacji Stronnictwa Demokratycznego opiera się na sprzedaży nieruchomości tej partii. Nieruchomościami tymi zarządza fundacja Samorządność i Demokracja, która od co najmniej 2003 r. działa jak spółka prawa handlowego i tym samym łamie ustawę o fundacjach - pisze "Puls Biznesu".

W życie weszły przepisy kodeksu pracy o dodatkowym fakultatywnym urlopie macierzyńskim. Nowym uprawnieniem jest również urlop dla ojca dziecka.

Ochrona praw pracowniczych osób o odmiennej orientacji seksualnej to obowiązek wynikający z Kodeksu pracy - przekonuje przewodniczący OPZZ Jan Guz. Związek powołał pełnomocnika ds. gejów i lesbijek, aby - jak podkreśla Guz - podkreślić swoją otwartość na problemy tej grupy społecznej.

Ochrona praw pracowniczych osób o odmiennej orientacji seksualnej to obowiązek wynikający z Kodeksu pracy - przekonuje przewodniczący OPZZ Jan Guz. Związek powołał pełnomocnika ds. gejów i lesbijek, aby - jak podkreśla Guz - podkreślić swoją otwartość na problemy tej grupy społecznej.

Wszystkie kluby parlamentarne poparły w
czwartek w Sejmie nowelizację kodeksu pracy uchylającą przepisy,
przewidujące, by w firmie zatrudniającej choćby jednego
pracownika, był także pracownik wyznaczony do udzielania pierwszej
pomocy, ochrony przeciwpożarowej i ewakuacji pracowników.

"Gazeta Prawna" pisze, że od najbliższej niedzieli molestowaniem będzie nie tylko upokorzenie pracownika, ale również stworzenie wrogiej, uwłaczającej lub zastraszającej atmosfery w miejscu pracy. W życie wchodzi nowelizacja kodeksu pracy.

Spółki akcyjne, ich właściciele i zarządy uzyskają ułatwienia w obrocie kapitałem: prawo nabywania własnych akcji.

Rząd planuje wydłużenie czasu pracy nawet do 65 godzin tygodniowo, bez konieczności oddawania wolnego - pisze "Rzeczpospolita". Gazeta podkreśla jednak, że pracownik musiałby się na to zgodzić.

Wydłużenie urlopów macierzyńskich do 20
tygodni w 2009 r. oraz zwiększenie podstawy wymiaru składek na
ubezpieczenie społeczne za osoby na urlopie wychowawczym - zakłada
rządowy projekt nowelizacji Kodeksu pracy.

Zdaniem polityków LiD, proponowane przez
resort pracy i polityki społecznej zmiany w Kodeksie pracy to
"powrót do kanibalizmu kapitalistycznego z początku XIX wieku".
Ich zdaniem, propozycje te w istotny sposób ograniczą prawa
pracownicze.

LiD krytykuje proponowaną przez rząd nowelizację kodeksu pracy. Zdaniem Marka Borowskiego proponowane przepisy mogą być niezgodne z konstytucją. Jego zdaniem PO popierając takie przepisy, pokazuje swoje antypracownicze oblicze.

Rzecznik Praw Obywatelskich uważa, że
pracodawcy nie maja prawa kontrolować służbowej korespondencji
pracowników oraz ich poczty elektronicznej, domaga się też
uregulowania tej kwestii w ustawie.

Rząd chce wprowadzić do Kodeksu Pracy przepisy dotyczące telepracy. Praca na odległość ma przynieść oszczędności dla pracodawców i wygodę dla pracowników.