Szef zwolnił Pawła, który jest w trakcie zmiany płci. Pracodawca tłumaczy, że do pracy przyjął kobietę, a nie mężczyznę. Poza tym jego efektywność spadła.
Lekarze i pielęgniarki skarżą się, że pacjenci w szpitalnych izbach przyjęć stosują wobec nich przemoc. Z bezpośrednim atakiem do czynienia miał co ósmy lekarz.
Pracownicy, których cieszy awans młodszego kolegi, są rzadkością. Najczęściej czują zawiść do nowego przełożonego, a o wykonywaniu jego poleceń nie ma tu mowy.
Są pracownicy, którzy wypalenie zawodowe traktują jako obciach lub miganie się od pracy. Są i tacy, którzy twierdzą, że "nie stać ich na takie fanaberie".
Pracownicy przychodzą do pracy jak im się podoba. Chociaż w firmie mają być o 8, dziwnym trafem są 20 minut później. Prawda jest taka: spóźniamy się do pracy na potęgę.