pracownicy(strona 12/32)

Dla pokolenia 20-, 30-latków coraz częściej ważne jest przede wszystkim życie dla siebie

Osiem godzin pracy, a po nich – dom i rodzina. Tak wygląda najczęstszy model życia. Bywa też jednak inaczej

Najczęściej staramy się być solidni w pracy. Tak wynika z naszej ankiety. Aż 69 proc. Polaków przyznaje, że wykonuje pracę jak najlepiej

- Są w stanie znieść większą anonimowość i ciągłą walkę o wyniki w zamian za lepsze zarobki – mówią eksperci do spraw rekrutacji

W II kw. 2011 roku, w serwisie rekrutacyjnym Szybkopraca.pl, ukazało się 8600 ofert pracy. Największą popularnością cieszyły się ogłoszenia z Pomorza. Jednak tradycyjnie najwięcej ofert pojawiło się na Mazowszu i Śląsku. Wśród branż przoduje budownictwo. Najwięcej pracodawców chce zatrudnić pracowników na cały etat.

W PRL-u pensja dyrektorska była przeważnie dwu-, trzykrotnie większa od pensji szeregowego pracownika

1500 zł – tyle ma wynieść płaca minimalna od przyszłego roku. Dla przykładu, Luksemburczyk zarabiający w granicach minimalnej pensji w swoim kraju, po przeliczeniu, otrzymuje prawie 7 tys. złotych! <

Przed pójściem na plażę chcemy wyglądać dobrze, więc zaczynamy dbać o kondycję fizyczną i figurę

Lato za pasem, co oznacza, że w firmach rozpoczął się okres wakacyjnych urlopów

Pierwsze miejsce w zestawieniu zajął pomocnik kalibracji jelit naturalnych

Podczas rozmów rekrutacyjnych kandydaci coraz częściej spotykają się z pytaniami, które wywołują skrępowanie lub nie mają wiele wspólnego z posadą, na którą aplikują

Kolporterska spółka pod nowym kierownictwem restrukturyzuje się i tnie etaty. W 2012 roku chce wykazać zysk operacyjny, a do 2016 roku podwoić przychody.

W firmach może zabraknąć specjalistów odpowiedzialnych za innowacje

Młody człowiek idzie na studia. Nie wie, na jakie się zdecydować. Co pomoże mu podjąć decyzję? Na pewno widoki na pewną posadę i niemałe pieniądze. Obiecują to tzw. kierunki zamawiane – program realizowany przez uczelnie oraz MNiSW.

Tych dwóch rzeczy wystrzegaj się na rekrutacji jak ognia. Jeśli nawet pomogą ci zdobyć upragnioną pracę, to nie będziesz się nią cieszył zbyt długo

Obiegowa opinia głosi, że aby zbudować wielką firmę, musisz mieć dwie rzeczy: doskonały pomysł i najlepszych fachowców

Mówią, że czują się najemnikami, wykonują polecenia automatycznie i bezrefleksyjnie. Ich kreatywność zwyczajnie minęła. Co się z nimi stało?

Uczeni nie wiedzą, dlaczego tak się dzieje.

40% osób doświadczyło posiadania niezbyt przyjemnie pachnącego kolegi w pracy lub szkole. Czy coś z tym umiemy zrobić?

Dziś nie wyobrażamy sobie życia bez Internetu. Dużą część swojego czasu spędzamy odwiedzając portale, na których niczym w pamiętniku rejestrujemy niemal każdy nasz krok.